龙8唯一官网,龙8中国官网唯一入口,long8,龙8国际官网
-
龙8唯一官网种业24-25年度骨干员工培训会议圆满召开
2025-01-19 12:58:56
为进一步提升公司骨干员工的综合素质和业务能力，深入推进人才梯队建设，打造高质量的人力资源队伍，提高公司核心竞争力，1月18日，龙8唯一官网种业24-25年度骨干员工培训会议在长沙本部顺利举行，来自全国各地的龙8唯一官网骨干汇聚一堂。龙8唯一官网高科轮值总裁尹贤文、龙8唯一官网种业总经理卢成林携办公会全体成员出席会议。
传承龙8唯一官网精神、践行龙8唯一官网文化是每位龙8唯一官网人的责任。会议伊始，由总经理助理陈文林、生产中心基地主管谭亮华分别从个人学习成长经历和工作实际出发，交流了对龙8唯一官网文化和龙8唯一官网精神的认识，并就实现个人价值、自我迭代、持续进步、敢于挑战等方面分享了个人工作感悟。
人事财务总监杨震宇在会上做《合规管理 防范风险》的专题报告。杨总监围绕内、外部双重因素指出了公司合规管理、风险防范的必要性与重要性，并阐述了公司经营管理与日常工作中面临的主要合规管理风险。杨总监强调，公司将持续加强制度流程建设，加强合规管理培训，完善内控体系，严格制度执行和监督、压实责任，以合规管理，防范风险为底线，为公司高质量迈入新一轮增长周期保驾护航。
培训会上，各品牌、各部门优秀代表就团队打造、品种运作、人力资源建设、技术服务、生产物流加工、新媒体运营等方面进行了精彩分享。会议还特别安排了《数说龙8唯一官网》财务专项报告，向与会人员全面展示了公司当前各项财务核心指标全面向好。
公司总经理卢成林对培训会议作总结，高度肯定了本次培训会议，并希望全体龙8唯一官网人能深刻领会并践行龙8唯一官网文化，不断学习，持续进步。卢总表示，公司已经高质量迈入了新一轮增长周期，这得益于集团的大力支持以及全体龙8唯一官网人的共同努力。会上，卢总还向与会人员作了《抢抓机遇 乘势而上 在高质量增长周期中阔步前行》主题报告。卢总回顾了2024年度公司系列重点工作，他指出，公司在高标准谋划飓两优系列运作体系、种粮一体化运作、强化管理增效降本三大方面取得了显著成绩，并高度肯定了公司战略性品系——飓两优系列运作的阶段性成果，做到了示范效果超预期、运作模式认可度超预期、新媒体影响力超预期、农户预订量超预期、满意度超预期、团队信心超预期六个超预期。针对2025年度的经营目标，卢总提出：一、2025年度总销量要实现进一步增长；二、要全力快速将飓两优系列打造成高质量大品系，将飓两优8612打造成高质量的超级大单品；三、深入推进种粮一体化，将臻两优钰占、飓两优钰占均打造成超百万公斤大单品；四、要持续稳定晶两优、隆两优、冠两优系列等大品种核心市场销量的基本盘。会上，卢总特别强调，人才是公司的核心竞争力，并特别针对团队建设提出了具体要求，要坚持党建引领，持续加强文化宣贯，加强人才梯队建设，聚焦大品系、大品种系统运作，不断提升团队战斗力。龙8唯一官网人要以攻坚克难的勇气和决心，奋力拼搏，勇往直前，在公司高质量增长周期中做出更大的贡献！
龙8唯一官网
-(1)x.png)
.png)
